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Con il comunicato 30 settembre 2021, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha reso noto che sono stati firmati due provvedimenti in tema di diritto al lavoro dei disabili, regolato dalla Legge n. 68/1999, i quali dettano disposizioni relative al contributo esonerativo dovuto per ciascuna unità non assunta e alle sanzioni. In particolare, con il primo provvedimento viene disposto l’adeguamento, a decorrere dal 1° gennaio 2022, a 39,21 euro dell’importo del contributo esonerativo dovuto dai datori di lavoro per essere parzialmente esonerati dall’obbligo di assumere l’intera percentuale di disabili prescritta. Con il secondo decreto è stato disposto che le sanzioni amministrative dovute dai datori di lavoro, in caso del mancato invio del prospetto informativo dal quale risulti il numero complessivo dei lavoratori dipendenti, sono state adeguate ad euro 702,43 per il mancato adempimento degli obblighi e ad euro 34,02 per ogni giorno di ulteriore ritardo.