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È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale 7 gennaio 2022 n. 4 il D.L. 7 gennaio 2022 n. 1 recante “Misure urgenti per fronteggiare l’emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore”. Il decreto ha previsto che, a decorrere dal 15 febbraio 2022, i lavoratori pubblici e privati per i quali era stato introdotto l’obbligo di Green Pass per accedere ai luoghi di lavoro, che abbiano compiuto cinquant’anni, sono obbligati a possedere il Green Pass rafforzato che è ottenibile solo dopo la vaccinazione e/o la guarigione dal Covid-19. In mancanza, i lavoratori sono considerati assenti ingiustificati, senza conseguenze disciplinari e con diritto alla conservazione del posto di lavoro, fino alla presentazione della predetta certificazione, e comunque non oltre il 15 giugno 2022. Per i giorni di assenza ingiustificata non sono dovuti la retribuzione né altro compenso o emolumento.